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派遣活用例 長期から短期の派遣まで、多数の登録スタッフから最適な人材をご紹介します。

お客様の業務運営を円滑にする有効な手段として、多くの業界で積極的に活用されています。

計画的な即戦力スタッフの確保や急を要するスタッフ補充、一時的な業務量増加に対する社内体制の再構築など、
お客様のあらゆるニーズに迅速・丁寧に対応し、最適な人材サービスをご提案します。

業務別 派遣活用例

Web制作業務

  • コンテンツ拡充に伴うモバイルサイトの制作・更新体制の再構築に際し、最適な人員体制を提案。Webディレクター2名、Webオペレーター4名を派遣し、円滑なサイト運営体制を構築することに成功。(モバイルコンテンツ運営会社)
  • ECサイトに掲載する商品データベースの登録やユーザーらの注文対応業務を社員が片手間でこなしていたため、業務の流れが滞りユーザー足度の低下を招いた。そこで担当業務の切り分けを提案し、ユーザー対応や事務処理といった運用業務にも精通するWebオペレーター2名を派遣。ユーザーの迅速な対応と業務時間の短縮、社員の業務効率化を実現し、ユーザー足度の向上から売上高アップに貢献。(ECサイト運営企業)
  • 通販雑誌のWeb化に伴い、お客様との綿密な打ち合わせを基にWebディレクター5名、編集スタッフ10名、Webデザイナー10名、Webオペレーター20名を計画的に派遣し、短期間でのサイトオープンに貢献。(大手通販会社)
  • バナー広告のデザイン業務を外注から内製に切り替えるため、Webデザイナー2名を派遣し、納期の短縮とコスト削減に成功。(広告代理店)

DTP・編集業務

  • 業務量の波が激しい情報誌の校正業務に対応するため、短期校正スタッフのスケジューリングを徹底し、日々の業務量に合わせた人材派遣を行い、人員コストの削減を実現。(大手出版社)
  • 1年に2回ある繁忙期に合わせて、短期のDTPオペレーター30名を計画的に派遣し、無駄のない人員コスト、無理のない制作体制の構築をサポート。(大手印刷会社)
  • DTP制作部門での慢性的な残業・納期遅れを解消するため、原因を特定し、不足している職種・人員を的確にアドバイス。ディレクター2名、DTPデザイナー3名を派遣し、制作部門の再構築により、慢性的な残業と納期遅れを解消。(大手印刷会社)

カスタマーサポート業務

  • 新規に立ち上げる旅行情報サイトのユーザーポート体制を確立するため、スーパーバイザー1名、カスタマーサポート10名の派遣を提案。ユーザー応マニュアルの整備や柔軟な勤務シフト体制の構築を行い、ユーザー足度の高いサポート体制を実現。(IT企業)
  • インターネット接続に関する問い合わせ件数の増加に対応するため、カスタマーサポート30名の増員計画を提案。現場の受け入れ体制と連動した計画的な人材派遣で、円滑なコールセンター運営をサポート。(コールセンター運営会社)

事務業務

  • Excel・Wordでの資料作成のほか、自社サイトの更新作業も含まれる複合的な業務に対応するため、一般事務スタッフに当社独自のWeb研修を実施。今までの事務経験に加えて、サイト更新に必要なスキルを習得したことで、お客様の要望に合致した人材派遣に成功。(大手メーカー)
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